На предприятиях России выросло число социально-трудовых конфликтов

Число социально-трудовых конфликтов на предприятиях России за три года выросло на 23%. К такому выводу пришёл Санкт-Петербургский гуманитарный университет профсоюзов.

В то же время, в абсолютных цифрах показатели невысоки: 46 социально-трудовых конфликтов за I квартал 2016 года и за весь 2015 год — 156. Основные причины конфликтов — невыплата зарплаты и сокращения. Наиболее часты они в машиностроении, металлургии, автомобилестроении, строительстве, здравоохранении, на транспорте. Возросло число конфликтов в организациях бюджетной сферы и на малых предприятиях. Однако, как отмечают в Федерации профсоюзов Свердловской области, в реальности цифры могут быть выше: далеко не всегда трудовой спор выносится на публику.